Onko sinulla vankkaa kokemusta poliittisesta vaikuttamisesta valtakunnallisesti, ja osaat visioida myös tulevaisuuden uusia avauksia? Ymmärrätkö syvällisesti päätöksenteon rakenteet ja tiedät, milloin on oikea hetki vaikuttaa?
Saatat olla etsimämme vaikuttamistyön päällikkö!
Nuorisoala ry on nuorisoalan valtakunnallinen kattojärjestö, joka pitää huolta, että nuorten hyvinvointia ja nuorten oikeuksia edistetään yhteiskunnassa. Työskentelemme laajasti eri nuorten hyvinvointiin liittyvien teemojen parissa. Nuorisoalan resurssien ja toimintaedellytysten turvaamisen lisäksi olemme viime aikoina tehneet vaikuttamistyötä esimerkiksi nuorisotyöttömyyden kitkemiseksi, nuorten yhteiskunnallisen osallisuuden vahvistamiseksi, sosiaaliturvauudistusten nuorimyönteisyyden puolesta ja tietoperustaisemman päätöksenteon edistämiseksi.
Vaikuttamistyön päällikkönä pääset vaikuttamaan aktiivisesti poliittiseen päätöksentekoon, kehittämään ratkaisuja yhteiskunnallisiin ongelmiin ja osallistumaan asiantuntemuksellasi merkittävimpiin nuorten hyvinvointia edistäviin hankkeisiin.
Vaikuttamistyön päällikkö koordinoi, kehittää ja yhteensovittaa nuorisoalan vaikuttamistyötä, johtaa sen suunnittelua ja seurantaa, tukee ja sparraa vaikuttamistyötä tekeviä asiantuntijoita sekä tekee aloitteellista yhteistyötä muiden nuorten hyvinvoinnin puolesta vaikuttavien tahojen kanssa. Lisäksi hän vastaa omien vastuualueidensa asiantuntijatyöstä. Tehtävässä toimit vaikuttamisen asiantuntijoiden esihenkilönä.
Odotamme, että sinulla on:
- vankkaa kokemusta politiikasta tai poliittisesta vaikuttamisesta valtakunnallisella tasolla
- syvällistä ymmärrystä päätöksenteon rakenteista, puolueiden ohjelmatyöstä ja kattavat yhteiskunnalliset sekä puoluerajat ylittävät verkostot
- kykyä priorisoida ja keskittyä olennaiseen myös silloin, kun pöydälläsi on paljon eri projekteja
- ymmärrystä ja osaamista vaikuttamisviestinnästä ja mediatyöstä
- halua esiintyä erilaisissa tilanteissa
- kykyä kirjoittaa selkeästi ja sujuvasti myös pidempiä tekstejä hyödyntäen tutkimustietoa ja vaativia asiantuntijatekstejä
- sosiaalisuutta ja yhteistyökykyä
- kykyä analysoida politiikkaa myös pitkällä aikavälillä ja visioida poliittisia avauksia omilla substanssialueilla
Katsomme eduksi nuorisoalan tuntemuksen ja esihenkilötyön kokemuksen.
Mitä tarjoamme?
Tarjoamme merkityksellisen työn nuorten ja nuorisoalan hyväksi asiantuntevassa, yhteisöllisessä ja huumorintajuisessa työyhteisössä. Meillä pääset kehittämään omaa osaamistasi ja vaikuttamistyötä yhdessä sitoutuneiden kollegojen kanssa.
Paitsi tykkiä päällikköä, kaipaamme myös uutta ihanaa työkaveria yhteisölliseen ja yhdessätekevään työporukkaamme. Meillä toisten auttaminen on arkea ja nauraminen töissä vähintään yhtä tärkeää kuin kunnianhimoinen suhtautuminen työhön. Toivottavasti haluatkin osallistua myös sellaisiin yhteisiin projekteihin, joissa hypätään oman asiantuntemuksesi ulkopuolelle.
Työssä noudatetaan kokonaistyöaikaa ja alkaa mahdollisimman pian sopimuksen mukaan. Palkkaus määräytyy osaamisen ja kokemuksen mukaan (5 000 – 5 500 €/kk), ja sen päälle tarjoamme lounas- ja virike-edun. Työtä voi tehdä osittain etänä, mutta tehtävä edellyttää viikoittain vähintään kahta päivää työskentelyä Helsingissä – toimistollamme tai muissa tapaamisissa.
Haastattelut järjestetään 13. ja 14.10. Allianssi-talolla Helsingin Pasilassa. Päätökset valittavasta henkilöstä pyritään tekemään viikolla 42.
Toivomme hakijoiksi eri-ikäisiä, eri sukupuolien edustajia sekä kieli-, kulttuuri- ja muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä. Nuorisoala ry on perhemyönteinen työpaikka ja toteuttaa rekrytoinnissaan positiivisen erityiskohtelun periaatetta. Positiivista erityiskohtelua sovelletaan silloin, kun hakijoina on yhtä päteviä tai vain vähäisessä määrin ansioiltaan toisistaan poikkeavia, joista toinen edustaa syrjinnän vaarassa olevaa ryhmää. Kerrothan hakemuksessasi, mikäli koet kuuluvasi johonkin vähemmistöryhmään ja toivot sen huomioimista valintaprosessissa. Hakijoita kohdellaan myös Nuorisoala ry:n tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelman mukaisesti.
Hae tehtävää:
Lähetä hakemuksesi ja ansioluettelosi pdf-muodossa viimeistään 5.10. osoitteeseen rekrytointi@nuorisoala.fi.
Lisätietoja tehtävästä antaa vaikuttamistyön päällikkö Petra Pieskä, puh. 040 5855 392 hakuaikana maanantaisin ja perjantaisin. Työsuhteeseen liittyvistä asioista voit kysyä myös va. toiminnanjohtaja Silla Kakkolalta, puh. 044 902 2451.
