Haluaisitko tehdä työtä, jolla on merkitystä ei vain tänään, vaan myös tulevaisuudessa? Etsimme Nuorisoala ry:n vaikuttamisen tiimiin asiantuntijaa tekemään nuorten hyvinvointia edistävää politiikkaa.
Nuorisoala ry on nuorisoalan valtakunnallinen kattojärjestö, joka pitää huolta, että nuorten hyvinvointia ja nuorten oikeuksia edistetään yhteiskunnassa. Työskentelemme laajasti eri nuorten hyvinvointiin liittyvien teemojen parissa. Nuorisoalan resurssien ja toimintaedellytysten turvaamisen lisäksi olemme viime aikoina tehneet vaikuttamistyötä esimerkiksi nuorisotyöttömyyden kitkemiseksi, nuorten yhteiskunnallisen osallisuuden vahvistamiseksi, sosiaaliturvauudistusten nuorimyönteisyyden puolesta ja tietoperustaisemman päätöksenteon edistämiseksi.
Mitä tehtävään kuuluu?
Vaikuttamisen asiantuntijana osallistut aktiivisesti poliittiseen päätöksentekoon vaikuttamiseen ja toimit sparraajana ja tukena myös muille nuorisoalan toimijoille. Työsi koostuu muun muassa päättäjätapaamisista ja poliittisen viestinnän suunnittelusta yhdessä tiimin kanssa, vaikuttamistavoitteiden valmistelusta ja toteuttamisesta, vaalivaikuttamisesta sekä lausunnoista ja taustapapereista. Arjessasi yhdistyvät suuret yhteiskunnalliset kysymykset ja käytännön vaikuttamistyö.
Työpöydälläsi voi olla erilaisia teemoja omien vahvuuksiesi ja kiinnostuksen kohteidesi sekä poliittisen tilanteen mukaan. Vaikuttamistyömme teemoja ovat esimerkiksi sosiaaliturva, koulutus, työllisyys ja nuorten yhteisöllisyys. Osaat vakuuttaa yhteiskunnalliset toimijat tavoitteillamme yli puolue- ja organisaatiorajojen ja ymmärrät yhteistyön merkityksen tavoitteellisessa vaikuttamistyössä. Olet mukana rakentamassa yhteiskuntaa, jossa nuoret voivat hyvin.
Ketä etsimme?
Etsimme ensisijaisesti jo hieman kokeneempaa asiantuntijaa. Sinulla voi olla poliittista osaamista esimerkiksi edunvalvonnasta, kampanjoinnista, järjestötyöstä, puoluepolitiikasta, yhteiskunnallisesti vaikuttavasta tutkimuksesta tai kansainvälisestä vaikuttamisesta. Etsimme nyt ensisijaisesti ammattitaitoista ja nuorten hyvinvoinnin edistämisestä motivoitunutta asiantuntijaa, emme vain yhden politiikan osa-alueen syvällistä osaajaa.
Odotamme, että sinulla on:
- kokemusta politiikasta tai poliittisesta vaikuttamisesta valtakunnallisella tasolla
- viestintäosaamista työelämästä, järjestöistä tai luottamustoimista
- halua esiintyä erilaisissa tilanteissa
- kykyä kirjoittaa selkeästi ja sujuvasti myös pidempiä tekstejä hyödyntäen tutkimustietoa ja vaativia asiantuntijatekstejä
- sosiaalisuutta ja yhteistyökykyä
- ymmärrystä päätöksentekoprosesseista ja puolueiden ohjelmatyöstä
- kykyä analysoida politiikkaa myös pitkällä aikavälillä ja visioida poliittisia avauksia omilla substanssialueilla
Mitä tarjoamme?
Tarjoamme merkityksellisen työn nuorten ja nuorisoalan hyväksi asiantuntevassa, yhteisöllisessä ja huumorintajuisessa työyhteisössä. Meillä pääset kehittämään omaa osaamistasi ja vaikuttamistyötä yhdessä sitoutuneiden kollegojen kanssa. Työ on kokoaikainen ja alkaa sopimuksen mukaan elokuussa 2025. Palkkaus määräytyy osaamisen ja kokemuksen mukaan (3 300 – 4 000 €/kk), ja sen päälle tarjoamme lounas- ja virike-edun. Työtä voi tehdä osittain etänä, mutta tehtävä edellyttää viikoittain vähintään kahta päivää työskentelyä Helsingissä – toimistollamme tai muissa tapaamisissa.
Haastattelut järjestetään viikolla 24 Allianssi-talolla Helsingin Pasilassa. Päätökset valittavasta henkilöstä pyritään tekemään viikolla 25. Paikka on avautumassa, koska nykyinen asiantuntijamme on siirtymässä tutkimuksen pariin. Lopullinen vahvistus saadaan viikolla 25, minkä vuoksi pidätämme oikeuden mahdollisiin muutoksiin rekrytointiprosessissa.
Toivomme hakijoiksi eri-ikäisiä, eri sukupuolien edustajia sekä kieli-, kulttuuri- ja muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä. Nuorisoala ry on perhemyönteinen työpaikka ja toteuttaa rekrytoinnissaan positiivisen erityiskohtelun periaatetta. Positiivista erityiskohtelua sovelletaan silloin, kun hakijoina on yhtä päteviä tai vain vähäisessä määrin ansioiltaan toisistaan poikkeavia, joista toinen edustaa syrjinnän vaarassa olevaa ryhmää. Kerrothan hakemuksessasi, mikäli koet kuuluvasi johonkin vähemmistöryhmään ja toivot sen huomioimista valintaprosessissa. Hakijoita kohdellaan myös Nuorisoala ry:n tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelman mukaisesti.
Hae mukaan!
Lähetä hakemuksesi ja ansioluettelosi pdf-muodossa viimeistään 2.6. osoitteeseen rekrytointi@nuorisoala.fi.
Lisätietoja tehtävästä antaa vaikuttamistyön päällikkö Petra Pieskä, puh. 040 5855 392. Työsuhteeseen liittyvistä asioista voit kysyä myös toiminnanjohtaja Anna Munsterhjelmilta, puh. 040 5879514.
